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張近東求賢若渴，1200九月九再次擴(kuò)軍

來源：廈門小魚網(wǎng) 發(fā)布時(shí)間：2018-09-06 17:24:21

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蘇寧 “1200工程”第十七期全球校招發(fā)布會(huì)將在9月9日啟動(dòng)，再次引燃了“校招界”的戰(zhàn)火。此前早有消息流出，稱蘇寧今年將繼續(xù)保持4000人的招聘規(guī)模，為張近東發(fā)起的“智慧零售大開發(fā)戰(zhàn)略”補(bǔ)足人才儲(chǔ)備。據(jù)蘇寧官方稱，在當(dāng)天的發(fā)布會(huì)上，蘇寧CHO孟祥勝將親自登臺(tái)發(fā)表主題演講，由兩位知名足球解說員跨界擔(dān)綱主持，甚至還“拉來”了蘇寧代言人楊洋送上神秘驚喜。蘇寧今年，要“干一票大的”。

2018屆的校招蘇寧“收獲頗豐”，迄今4000多名蘇寧十六期“1200工程”學(xué)員目前全部正式進(jìn)入到工作崗位，第十七期1200校招的大門也將在9月9日向全球的畢業(yè)生打開。而前十五期的“1200”們也已經(jīng)迅速成長為蘇寧集團(tuán)的中堅(jiān)力量，在蘇寧的平臺(tái)得到成長，實(shí)現(xiàn)了個(gè)人價(jià)值和社會(huì)價(jià)值。

“1200工程” 人才工程是由張近東于2002年親自創(chuàng)立，在蘇寧內(nèi)部被稱為“董事長工程”。這些年來，張近東靠這個(gè)“秘密武器”破解人才難題，伴隨其進(jìn)行三次成功變革，成為助力蘇寧發(fā)展的基礎(chǔ)性工程。

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高瞻遠(yuǎn)矚，“董事長工程”顯獨(dú)特魅力

在2018年的夏天，蘇寧的第十六期“1200”的管培生順利完成集訓(xùn)畢業(yè)。來自海內(nèi)外眾多頂級(jí)名校的4000多名高校畢業(yè)生，被親切地稱呼為 “小石榴”，他們將進(jìn)入自己的崗位，成為蘇寧的一份子。

蘇寧控股集團(tuán)董事長張近東歷來重視人才培養(yǎng)，早在16年前就親自創(chuàng)立面向應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生的人才引進(jìn)培養(yǎng)計(jì)劃，由于首期在全國范圍內(nèi)招聘引進(jìn)了1200名本科畢業(yè)生，"1200工程"因此得名。此后，“1200工程”每年堅(jiān)持引進(jìn)國內(nèi)外高校的優(yōu)秀畢業(yè)生，覆蓋全球頂級(jí)高校。在堅(jiān)持“自主培養(yǎng)、內(nèi)部提拔”的原則下，蘇寧建立健全標(biāo)準(zhǔn)化人才培養(yǎng)體系，分層級(jí)全力打造出色的企業(yè)接班人。16年來，“1200”已成為企業(yè)人才梯隊(duì)建設(shè)的明星工程。